全市各用人單位：
職業(yè)健康權(quán)益是職工最基本的健康權(quán)益。預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，為職工創(chuàng)造安全健康的工作環(huán)境是用人單位應(yīng)承擔(dān)的重要社會(huì)責(zé)任。在第23個(gè)《職業(yè)病防治法》宣傳周來(lái)臨之際，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)，現(xiàn)就以下事項(xiàng)提醒各用人單位：
一、嚴(yán)格落實(shí)基礎(chǔ)保障。用人單位必須依法參加工傷保險(xiǎn)；全面辨識(shí)生產(chǎn)工藝中的粉塵、化學(xué)毒物、噪聲等職業(yè)病危害因素，及時(shí)向衛(wèi)生行政部門(mén)申報(bào)危害項(xiàng)目；定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)，并公示結(jié)果；組織接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工進(jìn)行崗前、在崗和離崗職業(yè)健康檢查，并將結(jié)果書(shū)面告知職工，費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
二、加強(qiáng)職業(yè)病防護(hù)措施。加強(qiáng)工程防護(hù)，落實(shí)粉塵防治、化學(xué)毒物凈化、噪聲振動(dòng)控制、電離輻射防護(hù)等措施，加強(qiáng)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備維護(hù)，定期檢修，指導(dǎo)職工正確使用；加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)，按危害種類(lèi)為職工配發(fā)合格的防塵口罩、防毒面具、耳塞等個(gè)體防護(hù)用品，并監(jiān)督其佩戴。
三、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理。與職工訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)寫(xiě)明職業(yè)病危害相關(guān)內(nèi)容；在醒目位置設(shè)置公告欄，公示職業(yè)病防治制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援措施；對(duì)職業(yè)危害嚴(yán)重及超標(biāo)的崗位，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。
四、提升職工健康素養(yǎng)。要對(duì)職工進(jìn)行崗前和在崗職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及法規(guī)、操作規(guī)程和應(yīng)急知識(shí)；支持工會(huì)開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽等群眾性職業(yè)健康活動(dòng)和職業(yè)病防治監(jiān)督，推廣應(yīng)用職業(yè)安全衛(wèi)生防護(hù)“工具包”，鼓勵(lì)職工參與本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，正確處理工會(huì)、職工對(duì)職業(yè)病防治工作的意見(jiàn)和建議。
五、關(guān)愛(ài)職工心理健康。用人單位要關(guān)注職工心理健康狀況，加強(qiáng)心理健康知識(shí)科普宣教，適時(shí)開(kāi)展心理健康講座、培訓(xùn)等，普及心理調(diào)適方法，幫助職工掌握情緒管理技巧。通過(guò)設(shè)立職工心靈驛站或心理咨詢(xún)室、提供心理援助服務(wù)等多種形式，為職工提供傾訴空間，幫助疏導(dǎo)負(fù)面情緒。
職工如發(fā)現(xiàn)自身職業(yè)健康合法權(quán)益受到侵害，可通過(guò)撥打12351四川省總工會(huì)服務(wù)職工熱線(xiàn)進(jìn)行反映。
讓我們共同努力，為職工構(gòu)建更加健康、安全、公正的工作環(huán)境和條件，保護(hù)職工免受職業(yè)病危害！
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資陽(yáng)市總工會(huì)
2025年4月29日
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